Pimpinan Ranting Ikatan Pelajar Muhammadiyah (IPM) MAM 2 Pondok Modern Paciran, Lamongan (Mamda) menggelar kegiatan Mekanisme Kerja Pimpinan (MKP) dan Rapat Kerja Pimpinan (Rakerpim) pada Rabu (11/3/2026).
Kegiatan yang mengusung tema “Menyatukan Visi, Memperkuat Sinergi, Wujudkan Ikatan yang Berdampak” ini menjadi forum penting bagi para pimpinan IPM untuk menata arah gerak organisasi selama satu periode kepengurusan ke depan.
Kegiatan ini diikuti oleh seluruh personalia pimpinan IPM serta dihadiri oleh Kepala Madrasah, Wakil Kepala Bidang Kesiswaan, dan dua perwakilan dari Pimpinan Cabang (PC) IPM Paciran.
MKP dan Rakerpim diselenggarakan sebagai forum pembekalan bagi personalia Pimpinan Ranting (PR) IPM dalam menjalani periodesasi organisasi selama satu tahun ke depan. Dalam forum ini, peserta mendapatkan dua materi utama.
Materi pertama adalah Grand Design Event yang disampaikan oleh M. Rifqi Ferdiansyah dari Pimpinan Daerah (PD) IPM Lamongan.
Dalam pemaparannya, ia menjelaskan tentang cara merancang kegiatan yang baik dan terstruktur agar program kerja organisasi dapat berjalan lebih efektif.
Sementara itu, materi kedua disampaikan oleh Deddy Kurniawan, S.Kom., dengan topik Manajemen Organisasi dan Problem Solving. Ia menekankan pentingnya komunikasi sebagai inti dari manajemen organisasi, sekaligus mengenalkan berbagai jenis rapat dalam organisasi.
Sementara itu, Rakerpim menjadi forum diskusi strategis bagi pimpinan IPM dalam merumuskan arah gerak organisasi selama satu periode ke depan. Dalam forum ini dibahas berbagai hal penting, mulai dari penentuan tagline hingga penyusunan program kerja pada setiap bidang.
Dalam sambutannya, Kepala Madrasah, Wasli Fauqi, S.Kom., menyampaikan bahwa terdapat tiga hal penting yang harus dimiliki dalam sebuah kepemimpinan organisasi.
Pertama adalah visi. Ia menegaskan bahwa sebuah organisasi tidak akan berjalan dengan baik tanpa arah yang jelas.
“Ketika kita berbicara tentang organisasi, kita tentu juga berbicara tentang visi dan arah gerak. Oleh karena itu, visi menjadi hal yang sangat penting sehingga harus dirancang dan ditetapkan dengan baik,” ujarnya.
Kedua adalah kepemimpinan. Menurutnya, seorang pemimpin harus mampu memberikan motivasi kepada anggotanya agar dapat bekerja sama dalam mencapai tujuan bersama. Selain itu, seorang pemimpin juga dituntut memiliki kemampuan dalam mengelola serta menyelesaikan berbagai persoalan yang muncul di dalam organisasi.
Ketiga adalah kerja sama. Ia menekankan bahwa setiap anggota dalam organisasi memiliki peran masing-masing yang saling melengkapi.
“Kerja sama ini penting agar setiap hal yang dikerjakan dapat diketahui oleh seluruh anggota. Dalam struktur organisasi, semua memiliki peran, jadi jangan merasa minder karena sekecil apa pun peran kalian pasti bermanfaat,” pungkasnya.
Menyatukan Komitmen Bersama
Ketua IPM Mamda Putri, Salma Thalita, dalam sambutannya menyampaikan bahwa kegiatan MKP dan Rakerpim bukan sekadar agenda formal organisasi, melainkan menjadi ruang untuk menyamakan visi serta memperkuat komitmen bersama.
Thalita berharap melalui tema yang diusung, seluruh pimpinan dapat bekerja sama dan memberikan kontribusi terbaik bagi organisasi. Menurutnya, IPM tidak dapat berjalan hanya dengan satu orang, melainkan membutuhkan kerja sama tim yang solid agar mekanisme kerja organisasi dapat berlangsung secara efektif dan kolaboratif.
Selama pelaksanaan Rakerpim, proses diskusi berlangsung dengan lancar tanpa kendala berarti. Namun demikian, waktu rapat sempat melampaui jadwal yang telah direncanakan karena banyaknya pembahasan penting serta tingginya antusiasme peserta dalam menyampaikan gagasan dan usulan demi kemajuan organisasi.
Dalam forum tersebut juga disepakati sejumlah program baru yang akan menjadi gebrakan pada periode ini, di antaranya Fun Run, Cine Culture, Pelatihan Gerabah, dan Mamda Cup.
Selain itu, peserta rapat juga menyampaikan beberapa usulan, di antaranya terkait penyesuaian iuran kelas serta evaluasi terhadap program pada periode sebelumnya yang dinilai kurang efektif, seperti Job Training Administration. Program tersebut kemudian diganti dengan kegiatan pendampingan sekretaris pelaksana guna meningkatkan kualitas administrasi organisasi.
Setelah melalui proses diskusi dan pertimbangan bersama, sebagian besar usulan tersebut disepakati karena dinilai lebih relevan serta menjadi pilihan terbaik bagi pengembangan organisasi ke depan.
Salah satu agenda terdekat yang telah direncanakan adalah Kreboo XIV yang dijadwalkan berlangsung pada bulan Mei mendatang. Kegiatan ini rutin diselenggarakan sebagai penutup tahun pelajaran sekaligus menjadi panggung pertunjukan bagi siswa kelas XII sebelum mereka menyelesaikan masa studi di madrasah.
Rakerpim kemudian ditutup dengan buka puasa bersama, dan rangkaian kegiatan resmi berakhir setelah pelaksanaan salat Magrib berjamaah.
Dalam sambutan penutupnya, Salma Thalita menyampaikan apresiasi dan terima kasih kepada seluruh pihak yang telah berkontribusi dalam menyukseskan kegiatan tersebut.
Ia berharap seluruh keputusan yang telah disepakati dalam forum MKP dan Rakerpim dapat menjadi langkah awal untuk menghadirkan gerakan IPM yang lebih berdampak serta bermanfaat bagi para pelajar dan lingkungan sekitarnya. (*)
0 Tanggapan
Empty Comments