PR IPM SMP MBS Jombang Gelar Evaluasi Kerja dan Upgrading Kepemimpinan

Pimpinan Ranting Ikatan Pelajar Muhammadiyah (PR IPM) SMP Muhammadiyah Boarding School (MBS) Jombang menggelar Evaluasi Kerja dan Upgrading Kepengurusan, Jumat (19/06/2026).

Kegiatan ini merupakan bagian dari upaya meningkatkan kualitas organisasi dan kapasitas kepemimpinan para pengurus.

Lebih lanjut, Evaluasi diikuti oleh seluruh jajaran pengurus PR IPM dengan penuh semangat dan antusiasme di lingkungan SMP MBS Jombang.

Penguatan Menjalankan Amanah

Kegiatan ini diselenggarakan untuk melakukan evaluasi terhadap program kerja yang telah dilaksanakan sekaligus memberikan penguatan kepada para pengurus agar mampu menjalankan amanah organisasi dengan lebih baik.

Selain menjadi sarana refleksi, kegiatan ini juga menjadi momentum penting untuk memperkuat kekompakan dan menyusun strategi organisasi ke depan.

Sebagai narasumber utama, Furqon MPd hadir memberikan materi tentang kepemimpinan, tanggung jawab organisasi, pola pikir berkembang (growth mindset), serta pentingnya komunikasi dalam membangun organisasi yang sehat dan produktif.

Dalam pemaparannya, Furqon menegaskan bahwa setiap pengurus organisasi harus memahami bahwa jabatan bukan sekadar posisi, melainkan amanah yang harus dijalankan dengan penuh tanggung jawab.

“Dalam organisasi, amanah bukan sekadar jabatan, tetapi komitmen yang harus dijaga dan dilaksanakan dengan sungguh-sungguh. Setiap pengurus memiliki tanggung jawab untuk berkontribusi demi kemajuan organisasi” ujarnya di hadapan peserta.

Selain membahas amanah dalam berorganisasi, ia juga menekankan pentingnya memiliki growth mindset atau pola pikir berkembang.

Menurutnya, seorang pemimpin harus memiliki kemauan untuk terus belajar, menerima masukan, dan beradaptasi dengan perubahan yang terjadi di sekitarnya.

“Kita harus memiliki cara berpikir yang terbuka dan terus berkembang. Jangan takut terhadap kritik dan tantangan, karena keduanya adalah bagian dari proses belajar yang akan membuat kita menjadi pribadi yang lebih baik” tambahnya.

Bahas Komunikasi Efektif

Materi berikutnya membahas tentang pentingnya komunikasi dalam organisasi. Furqon menjelaskan bahwa banyak permasalahan organisasi muncul akibat komunikasi yang kurang efektif.

Oleh karena itu, setiap pengurus harus mampu membangun komunikasi yang baik, terbuka, dan persuasif agar program kerja dapat berjalan sesuai tujuan.

“Komunikasi yang efektif adalah kunci keberhasilan sebuah organisasi. Dengan komunikasi yang baik, kerja sama tim akan lebih kuat dan kesalahpahaman dapat diminimalkan” jelasnya.

Kegiatan berlangsung secara interaktif dengan sesi diskusi, tanya jawab, serta refleksi bersama terkait pelaksanaan program kerja yang telah berjalan.

Para peserta juga diajak menyampaikan berbagai masukan dan evaluasi sebagai bahan perbaikan organisasi di masa mendatang.

Melalui kegiatan evaluasi kerja dan upgrading ini, PR IPM SMP MBS Jombang berharap seluruh pengurus dapat meningkatkan kapasitas kepemimpinan, memperkuat integritas, serta memiliki pola pikir yang lebih maju dalam menjalankan roda organisasi.

Kegiatan kemudian ditutup dengan penyusunan tindak lanjut program kerja sebagai langkah nyata untuk mewujudkan organisasi pelajar yang aktif, progresif, dan bermanfaat bagi seluruh warga sekolah.