RSU PKU Muhammadiyah Rogojampi dipercaya menjadi salah satu mitra dalam Program MagangHub Batch 1 Tahun 2026 yang diselenggarakan oleh Kementerian Ketenagakerjaan Republik Indonesia.
Sebagai salah satu institusi pelayanan kesehatan yang menjadi tempat pelaksanaan program, RSU PKU Muhammadiyah Rogojampi menyambut 21 peserta magang dari berbagai bidang untuk mendapatkan pengalaman kerja secara langsung di lingkungan rumah sakit.
Pelaksanaan Program MagangHub Batch 1 Tahun 2026 menjadi momentum penting bagi RSU PKU Muhammadiyah Rogojampi. Selain sebagai bentuk partisipasi dalam program pemerintah, keterlibatan rumah sakit ini juga menjadi wujud komitmen untuk turut mempersiapkan calon tenaga kerja agar memiliki pengalaman, kompetensi, kedisiplinan, serta pemahaman mengenai budaya kerja sebelum memasuki dunia profesional.
Sebanyak 21 peserta mengikuti program tersebut dengan berbagai bidang penempatan, meliputi humas dan marketing, keperawatan dan kebidanan, farmasi, laboratorium, rekam medis, serta elektromedis.
Keberagaman bidang tersebut memberikan kesempatan kepada peserta untuk memperoleh pengalaman sesuai kompetensi dan kebutuhan penempatan masing-masing.
Pembukaan dan penyambutan peserta MagangHub Batch 1 Tahun 2026 dilaksanakan pada Senin (10/8/2026) di Aula RSU PKU Muhammadiyah Rogojampi. Kegiatan tersebut menjadi tanda dimulainya perjalanan peserta mengikuti program magang selama enam bulan di lingkungan rumah sakit.
Kegiatan penyambutan dihadiri para mentor, seluruh peserta magang, serta unsur pimpinan Muhammadiyah. Hadir Ketua Pimpinan Cabang Muhammadiyah Rogojampi Hari Wahyudi, Ketua Majelis Pembinaan Kesehatan Umum (MPKU) Ir. Hudiono, Direktur RSU PKU Muhammadiyah Rogojampi dr. Fuadi Siham, serta jajaran terkait lainnya.
Kehadiran jajaran pimpinan tersebut menjadi bentuk dukungan terhadap pelaksanaan Program MagangHub sekaligus memberikan gambaran kepada peserta mengenai lingkungan organisasi tempat mereka akan menjalani proses pembelajaran dan pengalaman kerja.
Dalam sambutannya, Direktur RSU PKU Muhammadiyah Rogojampi dr. Fuadi Siham menyampaikan bahwa pembekalan awal menjadi bagian penting dalam proses pengenalan peserta terhadap lingkungan rumah sakit.
Menurutnya, peserta perlu memahami bukan hanya tugas yang akan dijalankan, tetapi juga pihak-pihak yang menaungi, menyelenggarakan, serta mengelola rumah sakit.
Pengenalan tersebut penting karena rumah sakit merupakan lingkungan kerja dengan karakteristik tersendiri. Di dalamnya terdapat berbagai profesi, unit pelayanan, serta sistem kerja yang saling berkaitan.
Oleh karena itu, kemampuan peserta untuk beradaptasi menjadi salah satu hal yang perlu diperhatikan selama menjalani program.
“Berbagai hal perlu diperhatikan peserta selama menjalankan kegiatan magang, khususnya dalam menjalankan tugas dan beradaptasi dengan lingkungan kerja di rumah sakit,” pesannya.
Rangkaian kegiatan penyambutan diawali dengan pembacaan ayat suci Al-Qur’an dalam suasana khidmat. Pembacaan tersebut menjadi pembuka kegiatan sekaligus mencerminkan identitas RSU PKU Muhammadiyah Rogojampi sebagai bagian dari amal usaha Persyarikatan Muhammadiyah.
Setelah itu, seluruh peserta mengikuti menyanyikan lagu kebangsaan Indonesia Raya dan Mars Muhammadiyah. Kedua lagu tersebut menjadi bagian dari penguatan semangat kebangsaan sekaligus komitmen dalam menjalankan peran dan tanggung jawab kepada bangsa, negara, serta Persyarikatan Muhammadiyah.
Bagi peserta magang, momentum tersebut juga menjadi pengenalan awal terhadap nilai-nilai yang melekat di lingkungan RSU PKU Muhammadiyah Rogojampi.
Sebagai institusi pelayanan kesehatan di bawah Persyarikatan Muhammadiyah, rumah sakit tidak hanya menjalankan fungsi pelayanan kesehatan, tetapi juga membawa nilai-nilai organisasi dalam setiap aktivitasnya.
Kegiatan kemudian dilanjutkan dengan sambutan dan arahan dari jajaran pimpinan Muhammadiyah. Para peserta diberikan pesan agar mengikuti seluruh rangkaian program dengan penuh tanggung jawab dan menjaga kedisiplinan selama berada di lingkungan rumah sakit.
Peserta juga diharapkan mampu memanfaatkan kesempatan magang secara maksimal. Enam bulan pelaksanaan program bukan sekadar periode untuk menyelesaikan tugas, melainkan kesempatan membangun pengalaman, memperluas wawasan, meningkatkan keterampilan, serta memahami dinamika dunia kerja secara lebih dekat.
Sebagai tanda dimulainya kegiatan magang, dilakukan pemasangan ID card secara simbolis kepada perwakilan peserta. ID card tersebut menjadi simbol bahwa para peserta secara resmi telah memulai proses pembelajaran dan pengalaman kerja di RSU PKU Muhammadiyah Rogojampi.
Kegiatan kemudian dilanjutkan dengan sesi foto bersama yang diikuti jajaran pimpinan, mentor, dan seluruh peserta magang. Rangkaian acara utama ditutup dengan doa bersama sebagai ungkapan rasa syukur sekaligus harapan agar program berjalan lancar dan memberikan manfaat.
Setelah pembukaan, kegiatan dilanjutkan dengan sesi pengenalan mentor. Para mentor akan mendampingi peserta selama mengikuti program magang di masing-masing bidang penempatan.
Keberadaan mentor memiliki peran penting dalam membantu peserta beradaptasi dengan lingkungan kerja. Mentor tidak hanya memberikan arahan mengenai tugas, tetapi juga menjadi tempat peserta memperoleh pembelajaran mengenai proses kerja, komunikasi, kedisiplinan, penyelesaian masalah, serta aktivitas di unit masing-masing.
Salah satu mentor, Mentor Rekam Medis Agustin Fatmawati, menyampaikan harapannya agar peserta mampu memanfaatkan kesempatan mengikuti Program MagangHub dengan sebaik-baiknya.
“Kami berharap selama mengikuti program ini, peserta MagangHub bisa menunjukkan inisiatif yang tinggi, komitmen belajar yang kuat, komunikasi yang baik, serta kontribusi aktif dalam menyelesaikan tugas yang diberikan selama program magang berlangsung,” ujarnya.
Menurutnya, sikap aktif menjadi salah satu hal penting yang perlu dimiliki peserta. Mereka tidak hanya diharapkan menunggu instruksi, tetapi juga memiliki keinginan untuk belajar, bertanya ketika menemukan hal yang belum dipahami, serta berusaha memberikan kontribusi sesuai kemampuan dan bidang masing-masing.
Antusiasme mengikuti Program MagangHub juga dirasakan para peserta. Salah satunya Putri Indah Aulia yang mengaku senang dapat menjadi bagian dari program magang di RSU PKU Muhammadiyah Rogojampi.
Bagi Putri, kesempatan mengikuti program magang di lingkungan rumah sakit menjadi pengalaman berharga untuk mengembangkan kemampuan. Ia menilai RSU PKU Muhammadiyah Rogojampi memiliki pelayanan kesehatan yang baik sehingga dapat menjadi lingkungan yang mendukung proses belajar dan pengembangan keterampilan.
“Saya melihat RSU PKU Muhammadiyah Rogojampi memiliki pelayanan kesehatan yang baik. Dengan mengikuti program magang di sini, saya berharap dapat mengasah keterampilan dan kemampuan saya, khususnya dalam memberikan pelayanan kepada pasien,” ungkapnya.
Harapan tersebut menunjukkan bahwa program magang tidak hanya dipandang sebagai kesempatan memperoleh pengalaman kerja, tetapi juga sebagai ruang untuk mengembangkan kompetensi yang nantinya menjadi bekal peserta menghadapi dunia profesional.
Selama menjalani program, peserta akan berhadapan dengan situasi kerja yang memungkinkan mereka menerapkan pengetahuan yang telah diperoleh sebelumnya. Pada saat yang sama, mereka juga akan memperoleh berbagai pengalaman baru yang mungkin belum didapatkan selama berada di lingkungan pendidikan.
Setelah sesi pengenalan mentor, kegiatan dilanjutkan dengan hospital tour. Dalam kegiatan tersebut, para peserta diajak mengenal lingkungan RSU PKU Muhammadiyah Rogojampi secara lebih dekat.
Peserta diperkenalkan dengan berbagai fasilitas pelayanan serta unit kerja yang terdapat di lingkungan rumah sakit. Kegiatan ini menjadi bagian dari orientasi awal agar peserta tidak hanya mengetahui bidang penempatan masing-masing, tetapi juga memahami gambaran umum lingkungan kerja rumah sakit.
Selain mengenal fasilitas, peserta memperoleh gambaran mengenai keterhubungan berbagai unit dalam memberikan pelayanan kepada pasien.
Rumah sakit memiliki sistem kerja yang melibatkan berbagai profesi dan bidang. Masing-masing unit memiliki tugas dan tanggung jawab berbeda, tetapi seluruhnya memiliki tujuan yang sama, yakni mendukung terselenggaranya pelayanan kesehatan yang baik.
Melalui pengenalan tersebut, peserta diharapkan memahami pentingnya koordinasi dan komunikasi antarpihak. Kemampuan bekerja dalam tim menjadi salah satu kompetensi yang perlu dikembangkan selama mengikuti program.
Kasubbag Kepegawaian RSU PKU Muhammadiyah Rogojampi Ahmad Rivaldy menyampaikan bahwa Program MagangHub Batch 1 Tahun 2026 merupakan program MagangHub pertama yang diselenggarakan RSU PKU Muhammadiyah Rogojampi.
Sebagai program pertama, pelaksanaan MagangHub menjadi pengalaman baru bagi rumah sakit dalam menerima dan mendampingi peserta magang melalui skema program yang diselenggarakan Kementerian Ketenagakerjaan Republik Indonesia.
Menurutnya, terdapat banyak harapan yang ingin dicapai melalui pelaksanaan program tersebut. Salah satu tujuan utamanya adalah memberikan gambaran yang lebih nyata kepada peserta mengenai dunia kerja.
“Program ini diharapkan dapat memberikan gambaran kepada peserta mengenai dunia kerja, mulai dari pengalaman terlibat secara langsung di lingkungan kerja, memahami budaya organisasi, hingga mengenal berbagai kebiasaan dan dinamika yang ada di dunia kerja,” jelasnya.
Menurut Ahmad, pengalaman terjun secara langsung ke tempat praktik kerja memberikan pembelajaran yang berbeda dibandingkan dengan pembelajaran di lingkungan pendidikan.
Peserta dapat melihat secara langsung bagaimana suatu organisasi menjalankan aktivitas sehari-hari dan bagaimana setiap individu memiliki peran dalam mendukung pekerjaan tim.
Bagi RSU PKU Muhammadiyah Rogojampi, pelaksanaan program ini juga menjadi kesempatan untuk berkontribusi dalam mempersiapkan sumber daya manusia yang lebih siap menghadapi dunia kerja.
Sementara itu, Kasubbag Humas dan Marketing RSU PKU Muhammadiyah Rogojampi Heri Iskandar menyampaikan bahwa Program MagangHub merupakan kesempatan bagi peserta untuk mendapatkan pengalaman kerja sesuai bidang penempatan yang dibutuhkan dalam program tersebut.
Menurutnya, pengalaman berada di lingkungan kerja secara langsung memberikan kesempatan kepada peserta untuk mengembangkan berbagai kemampuan yang dibutuhkan dalam dunia profesional.
Selain keterampilan teknis sesuai bidang, peserta juga perlu memiliki kedisiplinan, ketelitian, kesabaran, serta etos kerja dalam menyelesaikan setiap tugas yang diberikan.
“Program MagangHub merupakan ajang untuk mendapatkan pengalaman di dunia kerja sesuai dengan penempatan yang dibutuhkan oleh Kementerian Ketenagakerjaan. Selain itu, peserta juga dapat melatih kedisiplinan, ketelitian, kesabaran, dan etos kerja dalam menyelesaikan tugas-tugas yang diberikan,” ujarnya.
Hal tersebut penting karena kemampuan seseorang di dunia kerja tidak hanya dilihat berdasarkan keterampilan teknis. Sikap dan perilaku selama menjalankan pekerjaan juga menjadi bagian yang menentukan kualitas seorang tenaga kerja.
Peserta yang memiliki kemampuan teknis baik tetap perlu didukung kemampuan komunikasi dan kerja sama yang baik. Demikian pula dengan kemampuan bekerja dalam tim, mengatur waktu, menyelesaikan pekerjaan secara bertanggung jawab, serta menunjukkan inisiatif ketika menghadapi suatu tugas.
Program MagangHub selama enam bulan memberikan waktu bagi peserta untuk mengembangkan kemampuan tersebut secara bertahap. Selama periode tersebut, peserta akan memperoleh berbagai tugas sesuai bidang penempatan masing-masing.
Dari tugas-tugas tersebut, peserta dapat belajar mengenai tanggung jawab, ketelitian, penyelesaian pekerjaan, hingga bagaimana memberikan kontribusi dalam lingkungan kerja.
Heri juga menekankan bahwa proses magang perlu dipandang sebagai kesempatan untuk menunjukkan kemampuan terbaik. Selama enam bulan, peserta memiliki kesempatan membuktikan bagaimana mereka menerapkan pengetahuan dan keterampilan dalam lingkungan kerja.
Menurutnya, performance, keterampilan, serta kemampuan bekerja dalam tim menjadi beberapa aspek yang dapat menjadi bagian dari evaluasi peserta.
“Performance, skill, dan kemampuan kerja tim menjadi salah satu tolok ukur evaluasi. Hal tersebut menjadi catatan penting untuk melihat sejauh mana peserta mampu menjawab kesempatan yang diberikan selama enam bulan dengan menunjukkan kinerja terbaiknya,” tambahnya.
Melalui kolaborasi antara pemerintah, dunia kerja, dan peserta magang, Program MagangHub Batch 1 Tahun 2026 diharapkan mampu menjadi jembatan yang mempertemukan pengetahuan dengan pengalaman, kompetensi dengan kebutuhan dunia kerja, serta semangat belajar dengan kesiapan memasuki dunia profesional.
Selamat bergabung dan selamat belajar kepada 21 peserta MagangHub Batch 1 Tahun 2026. Semoga enam bulan ke depan menjadi perjalanan yang penuh pengalaman, pembelajaran, dan cerita berharga dalam mempersiapkan langkah menuju dunia kerja.
0 Tanggapan
Empty Comments